Samordning mellom departement og direktorat : betydningen av strukturelle og kulturelle faktorer i vertikal samordning
Amund Lie
Artikkel Bokmål
*0011149115 *008111114s2011 xx# 000 0 nob *019 $bk *08230$a353.5 *100 $aLie, Amund$4aut$uInstitutt for statsvitenskap, Oslo : amund.lie@stv.uio.no$_129657400 *245 $aSamordning mellom departement og direktorat$bbetydningen av strukturelle og kulturelle faktorer i vertikal samordning *300 $aS. 81-107 *500 $aVitenskapelig artikkel *520 $aEngelsk sammendrag *610 $aNAV$_25839400 *650 $aDirektorater$2norart$_16514600 *650 $adepartementer$2norart$_38689300 *650 $areformer$2norart$_20037700 *650 $asamordning$2norart$_19759400 *650 $avelferdspolitikk$2norart$_20900300 *653 $aculture$9eng$_128669200 *653 $adirectorate$9eng$_136153700 *653 $alabor and welfare policy$9eng$_136153800 *653 $aministry$9eng$_136153900 *653 $astructure$9eng$_131389500 *653 $avertical coordination$9eng$_136154000 *773 $tNordiske organisasjonsstudier$gÅrg. 13, nr. 3 (2011)$x1501-8237$w(NO-LaBS)394726(tnr) *999 $z1100502295$anorart:1100502295 ^